Vous souhaitez un panorama complet et efficace des dernières actualités et jurisprudences en matière de droit social ? Inscrivez-vous au cycle actualités sociales du Cabinet !

Le concept : 3 matinées de formation réparties au fil de l’année 2022 pour prendre le temps de décrypter l’actualité. Une sélection des dernières évolutions législatives et règlementaires en droit social vous sera présentée, ainsi qu’un panel de jurisprudences choisies, ponctués d’exemples et d’illustrations pour vous permettre d’appréhender et intégrer ces nouveautés dans votre gestion quotidienne.

Avec ce cycle, nous visons le perfectionnement de vos connaissances mais aussi l’actualisation de vos pratiques par l’échange et le partage d’expérience.

Ce cycle vient compléter l’offre croissante de formation du Cabinet.

Le 3ème module se tiendra

Programme, tarifs et inscriptions ci-dessous.

NB : Pour répondre au mieux aux attentes des inscrits, nous intégrerons les évolutions de l’actualité sociale ou jurisprudentielle jusqu’aux derniers jours avant le module, ce qui peut amener à ajouter ou retirer des points prévus initialement.

Publics : Chefs d’entreprises ou d’établissements, DRH, RRH, Collaborateur RH ou paie, Gestionnaire du personnel

Prérequis : Connaissances de base de la législation sociale

Prochaine session : Jeudi 20 octobre 2022

Durée : 3h30 par module (9h00-12h30)

Modalités d’évaluation : quizz/mise en situation

Méthodes pédagogiques : étude approfondie des textes et de la jurisprudence, échanges de pratiques, remise d’un support pédagogique

Objectifs : actualiser ses connaissances en droit social – adapter ses pratiques professionnelles compte-tenu de l’évolution législative et jurisprudentielle – sécuriser ses procédures internes

Tarifs Cycle complet (3 Modules) : 1.000€ Hors Taxes (-20% pour nos abonnés)

Tarifs pour le Module 2 seul : 350€ Hors Taxes (-20% pour nos abonnés)

Si vous aviez besoin d’aménagements spécifiques pour accéder à cette formation, merci de nous en avertir afin que nous prenions les mesures nécessaires.